회사에서 열심히만 하면 소용없는 이유

사회 심리학자 멜빈 러너에 의해 개발된 공정한 세계 가설은 개인들이 세상이 공정하고 공정하다고 믿는 근본적인 필요성을 가지고 있다고 제안합니다. 이 믿음은 우리의 자존감과 삶에 대한 통제감의 핵심 요소입니다. 하지만, 현실은 세상이 항상 공평한 것은 아니며, 많은 사람들은 그들의 노력과 노력이 주목받지 못하고 보상을 받지 못한다고 느낄 수도 있습니다. 이 블로그는 공정세계 가설과 보이지 않는 노력이 언젠가 보상을 받을 것이라는 거짓말을 탐구할 것입니다.

공정한 세계 가설

Lerner의 공정한 세계 가설에 따르면, 개인은 세상이 정의롭고 좋은 일이 좋은 사람에게 일어난다고 믿는 깊은 욕구를 가지고 있습니다. 이러한 믿음은 우리에게 삶에 대한 통제감을 제공하고 긍정적인 전망을 유지하는 데 도움을 주기 때문에 우리의 자존감에 필요한 요소입니다. 공정한 세계 가설은 개인들이 세상이 공정하지 않다는 증거에 직면할 때, 그들은 심리적 고통을 경험할 수도 있다고 제안합니다. 이 고통은 무력감, 분노, 좌절감과 같은 다양한 방식으로 나타날 수 있습니다.

보이지 않는 노력의 거짓말

공정한 세상에 대한 열망에도 불구하고, 현실은 삶이 항상 공정한 것은 아니라는 것입니다. 많은 사람들이 열심히 일하고 많은 노력을 하지만, 그들은 그들이 마땅히 받아야 한다고 느끼는 인정이나 보상을 받지 못합니다. 이것은 환멸과 좌절감으로 이어질 수 있습니다. 사람들이 종종 스스로에게 하는 거짓말 중 하나는 그들의 보이지 않는 노력이 언젠가는 보상을 받을 것이라는 것입니다. 그들은 만약 그들이 계속해서 열심히 일한다면, 결국, 그들의 노력이 인정받고 보상을 받을 것이라고 믿을지도 모릅니다. 하지만, 항상 그렇지는 않습니다. 많은 상황에서, 성공은 오로지 노력에 근거하는 것이 아니라 행운, 특권, 그리고 타이밍과 같은 요소들에 근거합니다.

보이지 않는 노력의 거짓말의 영향

보이지 않는 노력이 보상을 받을 것이라는 거짓말을 믿는 것은 우리의 정신 건강과 행복에 해로운 영향을 미칠 수 있습니다. 그것은 부족함, 좌절감, 그리고 절망감의 감정으로 이어질 수 있습니다. 우리는 성과 없이 열심히 일하고 노력하는 사이클에 갇혀 있는 것처럼 느낄 수 있습니다. 보이지 않는 노력의 거짓말은 또한 우리의 경력과 개인적인 성장에 피해를 줄 수 있습니다. 만약 우리가 열심히 일하는 것만으로도 성공할 것이라고 믿는다면, 우리는 네트워킹, 새로운 기회를 찾고 스스로를 옹호하는 것의 중요성을 인식하지 못할 수도 있습니다.

현실을 받아들이고 행동하기

공정한 세계 가설은 개인이 공정한 세계를 믿어야 하는 깊은 필요성을 가지고 있다고 제안하지만, 삶이 항상 공정한 것은 아니라는 것을 인정하는 것은 필수적입니다. 이 현실을 받아들이는 것은 우리가 보이지 않는 노력의 거짓말을 넘어 우리가 원하는 삶을 만들기 위한 행동을 하도록 도울 수 있습니다. 우리의 노력이 인정받고 보상받기를 기다리는 대신, 우리는 목표를 달성하기 위해 능동적인 조치를 취할 수 있습니다. 여기에는 새로운 기회를 찾고, 네트워크를 구축하고, 스스로를 옹호하는 것이 포함될 수 있습니다. 또한 성공은 오로지 노력에 기반한 것이 아니라 우리가 통제할 수 없는 요소들에 기반을 두고 있다는 것을 인식하는 것을 포함할 수도 있습니다.

회사에서 열심히만 하면 소용없는 이유

공정한 세계 가설은 공정하고 공정한 세계에 대한 우리의 믿음의 중요성을 강조합니다. 하지만, 현실은 삶이 항상 공평한 것은 아니며, 많은 사람들은 그들의 노력과 노력이 주목받지 못하고 보상받지 못한다고 느낄 수도 있습니다. 보이지 않는 노력의 거짓을 인식함으로써, 우리는 목표를 달성하고 우리가 원하는 삶을 만들기 위해 사전에 조치를 취할 수 있습니다. 결코 오지 않을 수도 있는 인정과 보상을 기다리지 말고 현실을 받아들이고 성공을 위한 행동을 취하는 것이 필수적입니다.